Livre leaderspritz couverture

Leaderspritz

Le cocktail du leadership interpersonnel

Les leaders qui accumulent les succès ont un point commun: ils sont experts en interactions sociales. Ils s’expriment clairement et efficacement, ils comprennent leurs collaborateurs et s’adaptent à toutes les situations. En tant que leader, vous devez donc non seulement savoir inspirer, motiver et convaincre votre entourage, mais également être à l’écoute, être attentif et capable de vous adapter à vos collaborateurs. C’est en associant ces compétences qu’on obtient le Leaderspritz: le cocktail du leadership interpersonnel. 
Tout comme un livre de recettes, cet ouvrage expose les ingrédients nécessaires pour devenir un bon leader et décrit les outils qui vous permettront d’améliorer concrètement vos compétences interpersonnelles. Vous apprendrez ainsi comment donner une présentation charismatique, organiser une réunion efficace, gérer des conflits, négocier avec succès ou donner un feedback constructif. 

 
 

Formations en entreprise

Adoptez l'état d'esprit Leaderspritz au sein de votre entreprise

Notre équipe, composée d'expert dans le domaine du leadership interpersonnel, vous propose des formations en entreprise pour développer vos compétences et celles de vos équipes.

 

Comment éviter l'influence négatives des stéréotypes, donner un feedback ou encore donner une présentation en public? Nos formations sur mesure répondent à vos besoins à l'aide d'outils et de techniques validées par la recherche académique.

 

Cours Digital

Développez vos talents de persuasion et votre charisme

Disponible sur la plateforme Udemy, notre cours digital vous propose de devenir plus persuasif et charismatique en utilisant des techniques issues de la recherche. Que vous deviez donner des présentations en public, pitcher votre start-up, vendre une idée ou conduire une séance hebdomadaire, ce cours est fait pour vous. 

 

En plus de vous fournir des outils pour gérer le contenu, les tactiques verbales et les comportements non verbaux, vous aurez l'opportunité de travailler sur un cas qui vous est utile et d'obtenir un feedback à différentes étapes du cours. 
 

Coaching

Un suivi personnalisé pour devenir un expert en gestion d'équipe

Développer ses compétences de gestion d'équipe passe tout d'abord par un développement personnel.

Quelles que soient les problématiques que vous rencontrez ou les compétences que vous souhaitez acquérir ou consolider, nos coaching vous aiderons à assumer vos responsabilités d'aujourd'hui et de demain.

Grâce à un suivi personnalisé, du diagnostic de votre situation initiale jusqu'à l'atteinte de vos objectifs, nous vous accompagnons tout au long de votre projet de développement personnel.

 

Réalité virtuelle

Des formations immersives et innovantes

Développer ses compétences de leadership interpersonnel implique de se confronter aux autres et le regard de ces derniers est parfois stressant en phase d'apprentissage et de développement personnel.

 

L'utilisation de la réalité virtuelle vous permettra de développer vos compétences de leadership interpersonnel en toute confiance et sans appréhension.

Grâce à VRIST, une spin-off de l'université de Lausanne, Marianne Schmid Mast et son équipe proposent des formation à la croisée des chemins, entre technologie et humain.

 
 

NOTRE EQUIPE

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